Controller
All’interno del nostro Ufficio Finance di San Gemini (TR), ricerchiamo n.1 figura di Controller che, a diretto riporto del Group Finance and FP&A Manager, si occuperà di supervisionare e gestire le attività finanziarie dell’azienda, garantendo il rispetto delle normative contabili e delle politiche aziendali.
Questa opportunità le permetterà di accrescere le sue attuali competenze in un ente dinamico e stimolante; in particolare, sarà responsabile di:
Proiezioni a breve (orizzonte settimanale) e medio termine (orizzonte annuale) dei flussi di cassa e del capitale circolante;
Analisi mensili degli scostamenti finanziari vs budget e forecast per assicurare la conformità ai piani finanziari stabiliti;
Collaborazione con il team di contabilità, credito e FP&A per la gestione delle chiusure mensili;
Reporting sul sistema di consolidamento di gruppo dello stato patrimoniale e dei relativi flussi;
Gestire le relazioni con i revisori esterni e altre parti interessate per garantire la trasparenza e la conformità;
Analisi ad hoc per il trattamento dati nell’ottica del bilancio statutario e dei principi contabili internazionali;
Analisi relative alla performance economica delle vendite dell’azienda;
Collaborazione nella redazione e consolidamento delle presentazioni per il Gruppo;
Monitorare la conformità alle normative contabili e fiscali vigenti.
Formazione:
Laurea in Finanza, Economia, Contabilità o campo correlato. Un MBA o una certificazione professionale (es. CFA, CPA) è un plus.
Requisiti:
Esperienza comprovata di almeno 3 anni in un ruolo di Controller o in un ruolo simile;
Buona conoscenza dei principi di contabilità e IFRS;
Padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
Conoscenza del gestionale SAP
Familiarità con sistema di consolidamento come Oracle
Familiarità con software contabili e sistemi di reporting / consolidamento;
Buona conoscenza della lingua inglese (livello min. B2);
Capacità di lavorare in modo efficace in un ambiente dinamico e a ritmi sostenuti;
Eccellenti capacità comunicative e di presentare informazioni complesse in modo chiaro e convincente;
Forte orientamento ai risultati, autonomia e proattività;
Capacità di gestione ed identificazione delle priorità.
Compensation:
Offerta economica proporzionata all’esperienza maturata dal candidato/a;
Welfare su piattaforma aziendale;
Ticket Restaurant;
Pacchetto gratuito di supporto psicologico, socioassistenziale, legale e fiscale.